本报讯（记者 郑丽颖） “2008年1月1日起，我省普调企业退休人员养老金，各地区确保在春节前将调整后的养老金发放到退休人员手中。”昨日，在全省劳动和社会保障局长会议上，吉林省劳动和社会保障厅臧忠生厅长部署安排说。
关注：企业退休人员
养老金人均增90元
明年1月1日起，企业退休人员的基本养老金有了调整。这次调整主要针对2007年12月前参保的企业退休职工。全省普调企业退休人员养老金，每月人均增加90元。对于有专业职称和建国前参加工作，和70岁以上及80岁以上的不同年龄段参保人员还有适当增加。这次养老金调整的金额，国务院要求要比去年水平增加10％，我省人均增加90元，可达到增加11.4％。
这次调整我省大约需要15.7亿元。“这次调整养老金工作，是新的三年连调政策实施的第一年，并且在元旦和春节期间进行，各地务必予以高度重视，将其作为岁末年初的重要工作，精心组织，周密部署，准确把握政策要点，积极筹措资金，切实加强领导，抓紧落实，确保在春节前将调整后的养老金发放到退休人员手中。”臧忠生指出。
关注：农村计划生育家庭
明年底纳入养老保险
“加快农村养老保险制度建设是党的十七大提出的重要任务，也是各级劳动保障部门要认真研究和探索的重要工作。”臧忠生指出，明年，我省将在充分调研的基础上，出台《农村计划生育家庭养老保险办法》和《建立新型农村养老保险制度指导意见》，并开展试点工作，争取到年底，使符合参保条件的农村计划生育家庭进入养老保险范围，以农村计划生育家庭养老保险为突破点，促进全省农村养老保险制度的逐渐建立，这在我国也是率先提出的。
关注：企业历史拖欠工资
明年上半年全部清欠
2008年要加强劳动关系工作体系建设，2008年6月末，企业历史拖欠工资清欠率达到100％。到2008年底，各类用人单位劳动合同签订率达到95％以上。“重点是突出抓好建筑业、住宿和餐饮业等行业及非公有制企业劳动合同签订工作，提高劳动合同签订率。”臧忠生指出，要全面完成企业历史拖欠工资清欠目标。目前国家配套了资金，省政府已与劳动保障部和财政部签订了责任状，明年上半年要全部完成清欠任务。
各地要深入开展日常巡视监察，举报投诉专查和专项执法检查，加大监察执法力度，重点查处不签订劳动合同、不缴纳社会保险、拖欠农民工工资等违反劳动保障法律法规和侵害职工权益的行为，要做到有报必接、有案必查，快速立案，快速调查，快速处理。
拟公开承诺10件民生实事
“我们拟向社会公开承诺，明年要完成10件劳动保障民生实事、推进4项重点工程。”臧忠生介绍说。
十件民生实事
一、努力扩大就业，开展创业培训计划，实施万名小老板“515”培训促就业项目（创业培训5万人，打造1万名小老板，带动5万人实现就业再就业）；二、实施农村劳动力转移就业培训致富工程，大力发展劳务经济；三、健全零就业家庭长效援助机制，对新发生的零就业家庭和失地农民需就业的零就业家庭实现至少1人相对稳定就业；四、普遍推行城乡低保家庭适龄子女免费技能培训；五、普调企业退休人员养老金，人均增加90元。六、与有关部门共同制定出台《农村计划生育户养老保险办法》，建立农村计划生育家庭养老保险制度；七、实施社会保险基金征收保发放计划，全年社保基金征收202亿元（其中：征缴收入145亿元，中央和地方补助57亿元），确保各项保险待遇按时足额发放；八、扩大城镇基本医疗保险覆盖面，使部分国有企业、集体企业退休人员及灵活就业人员进医保；九、继续保持10万个公益性岗位规模，实现公益性岗位动态管理；十、启动实施第二轮“吉林保安进北京”项目，输出1万人。
