本报讯(记者 郑丽颖) “2008年1月1日起,我省普调企业退休人员养老金,各地区确保在春节前将调整后的养老金发放到退休人员手中。”昨日,在全省劳动和社会保障局长会议上,吉林省劳动和社会保障厅臧忠生厅长部署安排说。
关注:企业退休人员
养老金人均增90元
明年1月1日起,企业退休人员的基本养老金有了调整。这次调整主要针对2007年12月前参保的企业退休职工。全省普调企业退休人员养老金,每月人均增加90元。对于有专业职称和建国前参加工作,和70岁以上及80岁以上的不同年龄段参保人员还有适当增加。这次养老金调整的金额,国务院要求要比去年水平增加10%,我省人均增加90元,可达到增加11.4%。
这次调整我省大约需要15.7亿元。“这次调整养老金工作,是新的三年连调政策实施的第一年,并且在元旦和春节期间进行,各地务必予以高度重视,将其作为岁末年初的重要工作,精心组织,周密部署,准确把握政策要点,积极筹措资金,切实加强领导,抓紧落实,确保在春节前将调整后的养老金发放到退休人员手中。”臧忠生指出。
关注:农村计划生育家庭
明年底纳入养老保险
“加快农村养老保险制度建设是党的十七大提出的重要任务,也是各级劳动保障部门要认真研究和探索的重要工作。”臧忠生指出,明年,我省将在充分调研的基础上,出台《农村计划生育家庭养老保险办法》和《建立新型农村养老保险制度指导意见》,并开展试点工作,争取到年底,使符合参保条件的农村计划生育家庭进入养老保险范围,以农村计划生育家庭养老保险为突破点,促进全省农村养老保险制度的逐渐建立,这在我国也是率先提出的。
关注:企业历史拖欠工资
明年上半年全部清欠
2008年要加强劳动关系工作体系建设,2008年6月末,企业历史拖欠工资清欠率达到100%。到2008年底,各类用人单位劳动合同签订率达到95%以上。“重点是突出抓好建筑业、住宿和餐饮业等行业及非公有制企业劳动合同签订工作,提高劳动合同签订率。”臧忠生指出,要全面完成企业历史拖欠工资清欠目标。目前国家配套了资金,省政府已与劳动保障部和财政部签订了责任状,明年上半年要全部完成清欠任务。
各地要深入开展日常巡视监察,举报投诉专查和专项执法检查,加大监察执法力度,重点查处不签订劳动合同、不缴纳社会保险、拖欠农民工工资等违反劳动保障法律法规和侵害职工权益的行为,要做到有报必接、有案必查,快速立案,快速调查,快速处理。
拟公开承诺10件民生实事
“我们拟向社会公开承诺,明年要完成10件劳动保障民生实事、推进4项重点工程。”臧忠生介绍说。
十件民生实事
一、努力扩大就业,开展创业培训计划,实施万名小老板“515”培训促就业项目(创业培训5万人,打造1万名小老板,带动5万人实现就业再就业);二、实施农村劳动力转移就业培训致富工程,大力发展劳务经济;三、健全零就业家庭长效援助机制,对新发生的零就业家庭和失地农民需就业的零就业家庭实现至少1人相对稳定就业;四、普遍推行城乡低保家庭适龄子女免费技能培训;五、普调企业退休人员养老金,人均增加90元。六、与有关部门共同制定出台《农村计划生育户养老保险办法》,建立农村计划生育家庭养老保险制度;七、实施社会保险基金征收保发放计划,全年社保基金征收202亿元(其中:征缴收入145亿元,中央和地方补助57亿元),确保各项保险待遇按时足额发放;八、扩大城镇基本医疗保险覆盖面,使部分国有企业、集体企业退休人员及灵活就业人员进医保;九、继续保持10万个公益性岗位规模,实现公益性岗位动态管理;十、启动实施第二轮“吉林保安进北京”项目,输出1万人。